Вашето резюме има ли значение? Наемане на работа в среда след възобновяване

Напоследък все повече и повече изглежда, че дизайнерските компании са в традиция и изхвърлят възобновяването като фактически начин за разграничаване и избор на кандидати.

Трябва ли да се притеснявате как изглеждате на хартия или отклонявате усилията си към нещо по-важно? Прочетете, за да разберете.

Разгледайте шаблоните за възобновяване

Искан дизайнер: Без резюмета, моля!

Помислете, че Vitamin, популярен сайт в семейство Carsonified, наскоро направи публикация на сайта им, рекламирайки откриване на работа (сега затворен). Намерих публикацията за доста завладяваща по една проста причина: те не искаха възобновяване.

Те буквално не биха приели автобиографията ви.

Сега, нямам предвид Мисли Витамин просто пренебрегван да поиска възобновяване, те всъщност отнеха време да изпишат, че те буквално няма да приемат вашата автобиография, не се интересуваха от нея! Обърнете внимание, че това не беше договорна работа, а реална позиция на пълен работен ден с предимства.

Като завършил бизнес училище тази идея ми се стори напълно чужда. Години наред ме учеха да структурирам ранната си кариера, така че да изглеждам добре на хартия. Дори сега, когато преминах от дизайна към блоговете на пълен работен ден, постоянно се притеснявам как това ще се отрази на моето възобновяване в дългосрочен план. Да си признаем, „блогърът“ звучи малко по-скоро като безработен двадесет - нещо, което все още живее с мама и татко, отколкото доходната и самостоятелно управлявана мечтана работа, която всъщност се радвам. Но се отклонявам.

Въпросът е, че съм свикнал да изглеждам добре в куп резюмета и работих усилено, за да го направя така, но какво ще стане, ако възникне нова тенденция и възобнови започне да изпада в полза като основен начин за разделяне на кандидатите ?

Възобновете Vs. Портфолио

Вместо резюме, какво търсеше Think Vitamin? По какъв стандарт преценяваха кандидатите, ако не по университетите, които посещаваха, и компаниите, в които са работили през последните десет години?

Отговорът е прост и колкото повече се замислих, толкова повече разбрах, че настоящата ми кариера е резултат от същия точен процес. Дейвид Епълдър, собственикът на Design Shack и управител на няколко други сайта, където започнах, нито веднъж не е поискал да видя моята автобиография. От всичко, което знае, е наел дългогодишен флипер за бургер, за да ръководи блога си за уеб дизайн!

Нещото, което разбира се има значение при тези видове възможности, е реалният опит . Не от изкуствения вид, който подлагате на автобиография, но реални проекти, които хората могат да видят и оценят. Вместо да се занимават с това кой ви е дал вашата диплома, някои страшно модерни компании искат да видят само мостри от работата, която сте свършили.

„Кой казва, че студентът по изкуство в колежа не е по-добър уеб дизайнер от възпитаника на лигата на бръшлян?“

Трябва да призная, това изглежда по-справедливо и вероятно по-точна мярка за нечия ефективност. Съдейки работата на кандидатите преди всичко друго, игралното поле внезапно се изравнява по интригуващ начин. Кой казва, че студентът по изкуство в колежа не е по-добър уеб дизайнер от възпитаника на лигата на бръшлян? Един бърз поглед към техните портфейли би ми казал много повече от документ на Word с точки от куршуми, свързани с техните цели в кариерата.

Една тясна тенденция

Ако се огледате в индустрията за уеб дизайн в момента, търсенето на работа без възобновяване всъщност не е толкова рядко. Уеб-базирани работни места за писане споделят подобна тенденция. Този тип кариери очевидно се поддават на този тип търсене на кандидати, но е лесно да се прецени дизайнер или писател въз основа на произведението, което са произвели. За съжаление, не всички кариери са толкова идеално съобразени с този процес. За всички, от мениджърите на ресторанти до водопроводчиците, писмено възобновяване може да се окаже най-добрият и най-удобният начин за пресяване на потенциални наематели.

„Всички сме куп деца, които използват мрежата като гигантски хладилник“

Тези от нас в творческата индустрия, въпреки че живеем в различен свят. Сякаш всички сме куп деца, които използват мрежата като гигантски хладилник, за да закачат изкуството си, да спечелят признателността на мама и да победят нашите досадни братя и сестри. Трябва ли да имате силно възобновяване? Абсолютно. Трябва ли да заложите на това, че печелите, работите всичко самостоятелно? Абсолютно не.

Създайте сайт за портфолио, сега

Ако сте като много уеб дизайнери, просто не сте се хванали да си създадете лично онлайн портфолио. За съжаление, това може да се окаже в дългосрочен план за кариера, така че е време да се направи време.

За да останете конкурентоспособни, наистина се нуждаете от място в мрежата, където можете да разтърсите скорошната си работа. Издърпайте всички спирки и го направете толкова впечатляващ, колкото можете. Освен това се уверете, че самият сайт точно представя вашите умения, в допълнение към показването на най-добрата ви работа с клиенти.

Имате нужда от малко вдъхновение? Нашата галерия за уеб дизайн е пълна с невероятни дизайнерски портфейли от талантливи хора от цял ​​свят.

Не само за фрийлансъри

Ако тази информация ви се струва като древна новина, най-вероятно сте на свободна практика. Фрилансерите отдавна живеят в доста свободна за възобновяване среда. Клиентите почти винаги наемат фрийлансъри, базирани единствено на работата, която са свършили в миналото, така че защо дизайнерските агенции се заемат със стария път на възобновяване? Вероятно е, защото утвърдените компании просто се чувстват така, че това е по-възрастният начин да наемат някого, но както доказват Think Vitamin и други, тази тенденция се променя.

„Клиентите почти винаги наемат фрийлансъри, базирани единствено на работата, която са свършили в миналото, така че защо дизайнерските агенции поемат по стария път на възобновяване?“

Когато търсите работа, от вида, в който се обличате и отивате на интервюта, вероятно ще се изненадате, ако мениджърът зад бюрото откаже вашето възобновяване, но това може би е бъдещето на нашата индустрия. Независимо от това, определено трябва да бъде една от основните ви цели да преминете към изграждането на автобиография и да създадете тяло работа, което можете да се гордеете да покажете на всеки.

заключение

Посланието на днешната статия е просто: за дизайнерите резюмето не е това, което беше преди. Това има както плюсове, така и минуси. Ако мразите скучните, задушни автобиографии и предпочитате работата ви да стои самостоятелно, става по-лесно и лесно да намерите работодатели, които са съгласни. Независимо дали сте получили докторска степен или сте пресни от гимназията, може да не е толкова важно дали наистина можете да направите това, което казвате, че можете.

От друга страна, ако изглеждате добре на хартия, но всъщност нямате много истинска работа, за да се покажете, не бих искал да бъда в обувките ви, когато дойде време да търсите работа. Трябва да направите приоритет да изградите портфолиото си така, че да се откроява сред това на вашите връстници.

Какво мислиш? Дали автобиографиите, образованието и историята на работодателите губят благосклонност и отстъпват на чисто базиран на резултатите анализ на предишната ви работа? Дали солидното онлайн портфолио е ключът към доброто проектиране?